2013年9月10日下午，我院在综合楼918会议室召开2013年教师节座谈会。党委书记刘涛、院长孙秀华出席座谈会，十六名骨干教师代表参加了座谈。办公室、组织宣传处、人事处相关负责人与会。
孙秀华院长首先致辞。她代表学校对与会的各位老师表示节日的祝福和慰问，并请大家转达学院对辛勤耕耘在教学第一线广大教师的节日问候。她说，今天既是慰问座谈会，更是问策献言会。希望大家在学院发展的关键期，对学院的长期发展建设献计献策，畅所欲言。
在两个小时的交流中，与会老师们各抒己见纷纷发言，或谈自己的工作感受，或交流治学从教的经验心得；或谈学院的宏观管理，或交流微观的课程安排；或多或少、或长或短的提出了许多建设性的意见和建议，涉及专业建设、课程改革、招生就业、师资建设、基础设施、学院管理等诸多方面，充分体现了骨干教师对学院发展的关心之感、关切之情。
院领导悉心听取各位教师代表的意见、建议，并专门进行了记录。刘涛书记指出去年教师节的两个座谈会，是为了广泛听取意见。今年的座谈会与去年不同，今年我们邀请各系各专业的骨干教师。他们是学校存在发展的中坚力量，更具代表性，他们想学校事业所想，急学校事业所急，盼学校事业所盼，他们的意见更有份量。中肯的建议，我们充分理解、完全接受，并将认真梳理、转化吸收、组织实施。同时，刘书记着重强调了新学年的十大任务：一是按照中央、省市委要求认真搞好党的群众路线教育工作；二是全力以赴争取顺利通过国家示范校建设项目验收工作；三是保质保量完成二期工程建设第一阶段的三栋教学楼和一栋宿舍楼的建设；四是改革招生制度，拓宽招生渠道，确保明年招生任务在今年基础上只增不减；五是开展二级管理试点工作，逐步全面推开；六是平稳完成新一轮的干部竞聘；七是持续实施校园改造工程，切实改善师生工作、学习、生活及活动条件，使学校更加美丽和谐；八是加强教学专业设置及学生就业指导工作，维系学院发展的后续动力；九是稳固提高教职工收入及相关待遇；十是积极推动解决历史遗留问题。他希望广大教师理解学院工作，增进沟通交流，共同努力。最后，孙院长提出三点希望：一是希望各位老师进一步关注学院发展；二是师资是学校发展的根本，骨干教师要发挥引领作用；三是希望他们在各自工作岗位上作出新贡献。座谈会是听取意见的一种形式，但并非唯一形式，随时欢迎老师建言谏策。
我院在综合楼918会议室召开2013年教师节座谈会
党委书记刘涛、院长孙秀华出席座谈会
办公室、组织宣传处、人事处相关负责人与会
十六名骨干教师代表参加了座谈
与会老师们各抒己见纷纷发言
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